Home » » PENERIMAAN PEGAWAI TIDAK TETAP DAN TENAGA KERJA KONTRAK RSUD KOTA TANGERANG 2013

PENERIMAAN PEGAWAI TIDAK TETAP DAN TENAGA KERJA KONTRAK RSUD KOTA TANGERANG 2013


P E N G U M U M A N NOMOR: 800/1370-BKPP/2013 TENTANG SELEKSI PENERIMAAN PEGAWAI TIDAK TETAP DAN TENAGA KERJA KONTRAK RUMAH SAKIT UMUM DAERAH  PEMERINTAH KOTA TANGERANG 2013

 
Dalam rangka mengisi lowongan formasi pegawai pada Rumah Sakit Umum Daerah Kota Tangerang, sebagaimana telah ditetapkan dalam Surat Keputusan Walikota Tangerang Nomor : 800/242-BKPP/2013 tanggal 26 April perihal Formasi Pegawai Tidak Tetap dan Tenaga Kerja Kontrak RSUD Kota Tangerang, maka Pemerintah Kota Tangerang membuka kesempatan bagi Warga Negara Indonesia yang memenuhi syarat menjadi Pegawai Tidak Tetap dan Tenaga Kerja Kontrak (Non-PNS) di Lingkungan Pemerintah Kota Tangerang, dengan kualifikasi pendidikan dan persyaratan sebagai berikut : 

A.  FORMASI JABATAN DAN SYARAT PENDIDIKAN


[[[ LIHAT DI LINK SUMBER POSTINGAN INI DI PALING BAWAH ]]]


B.   PERSYARATAN  PELAMAR


I.    PERSYARATAN UMUM

1.       Warga Negara Indonesia (WNI);
2.       Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
3.       Memiliki kesetiaan/loyalitas yang tinggi terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia;
4.       Tidak berkedudukan sebagai Calon /Pegawai Negeri Sipil, Calon / Anggota TNI/POLRI; 
5.       Tidak berkedudukan sebagai anggota / pengurus Partai Politik;
6.  Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil/Swasta; 
7.   Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap.
8.   Pelamar yang sudah mengirimkan berkas lamaran sebelum pengumunan pembukaan Seleksi Penerimaan Pegawai Tidak Tetap  dan Tenaga Kerja Kontrak (Non-PNS) RSUD Kota Tangerang diwajibkan melakukan registrasi on line.

 II. PERSYARATAN KHUSUS

1.   Usia
Berusia serendah-rendahnya 19 (sembilan belas) tahun dan setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun per 01 Januari 2013.

2.      Kualifikasi Pendidikan
a.       Lebih diutamakan yang memiliki pengalaman kerja pada Rumah Sakit / Instansi Pelayanan Kesehatan.
b.       Sesuai kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan untuk formasi jabatan lowong sebagaimana dengan tersebut diatas.
c.       Pelamar yang ijazahnya tidak sesuai dengan kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan dan tidak mengisi dengan benar dan lengkap formulir pendaftaran pelamar secara on line  dinyatakan tidak memenuhi syarat untuk mengikuti seleksi dan dinyatakan gugur

C.   TATA CARA PENDAFTARAN SELEKSI


Pendaftaran seleksi harus dilakukan secara on line melalui website www.bkpptangerangkota.unpad.a c.id  mulai tanggal 8 Mei 2013 ( pkl. 08.00 WIB ) s./d 14 Mei 2013 ( pkl. 16.00 WIB ) dengan tahapan :

    Peserta melakukan Registrasi
    Peserta mengupload dokumen yang terdiri dari :   
    a.       Ijazah Terakhir dengan ukuran file maksimal 800 kb
    b.       Pas Photo berwarna dengan ukuran file maksimal 100 kb
    c.       KTP dengn ukuran file maksimal 100 kb
    Peserta melakukan cetak Kartu Peserta Tes

D.   PENYAMPAIAN BERKAS LAMARAN
a.       Pelamar menyampaikan berkas lamaran pada saat melakukan Tes langsung pada pengawas.
b.       Berkas lamaran terdiri dari :
1.       Surat Lamaran yang ditulis tangan dan ditanda-tangani bermaterai Rp. 6.000
2.       Foto copy Sah Ijazah yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang (Ijazah keterangan  sementara/Surat keterangan lulus tidak diperbolehkan);
3.       Foto copy Sah Transkrip Nilai akademik dilegalisir cap dan tandatangan asli oleh pejabat yang berwenang;
4.       Surat Keterangan Kesehatan dari Dokter Pemerintah;
5.       Foto copy  KTP yang masih berlaku;
6.       Pas foto terbaru  ukuran 4x6 (berwarna); 3 lembar;
c.       Bagi  calon  peserta Tes  yang  dinyatakan  lulus  Seleksi  dan  diterima  sebagai  PTT dan Tenaga Kerja Kontrak  RSUD Kota Tangerang wajib  menyerahkan  Berkas  Surat  Keterangan  Catatan  Kepolisian ( SKCK ). 

E.  SELEKSI DAN PENGUMUMAN HASIL TES

1.       Seleksi
a.  Materi tes terdiri dari : Tes pengetahuan Umum , Tes Bakat Scholastik,Tes Skala Kematangan  dan Tes Kemampuan Bidang (TKB) Kesehatan. 
b.       Panitia akan memverifikasi dokumen jatidiri pelamar pada saat pelaksanaan tes.
c.       Keputusan Tim Seleksi Penerimaan Pegawai Tidak Tetap dan Tenaga Kerja Kontrak RSUD Kota Tangerang, bersifat Mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

2.       Hasil Tes akan diumumkan pada tanggal 23 Mei 2013 di website www.bkpptangerangkota.unpad.a c.id

F.   LAIN-LAIN

a.       Seleksi Penerimaan Pegawai Tidak Tetap dan Tenaga Kerja Kontrak RSUD Kota Tangerang tidak dipungut biaya.

b.       Panitia Seleksi Penerimaan Pegawai Tidak Tetap dan Tenaga Kerja Kontrak RSUD Kota Tangerang tidak bertanggung jawab atas pungutan dan atau tawaran berupa apapun oleh oknum   dengan mengatas namakan Panitia dengan dalih/alasan apapun.

c.       Informasi resmi yang terkait dengan seleksi Seleksi Penerimaan Pegawai Tidak Tetap dan Tenaga Kerja Kontrak RSUD Kota Tangerang dapat dilihat/diakses dalam website BKPP Kota Tangerang dengan alamat www.bkpptangerangkota.unpad.a c.id

Call Center Penerimaan PTT : 0838 7641 0969

Tangerang,  6 Mei 2013

WALIKOTA TANGERANG

H. WAHIDIN HALIM

 

 FORMASI JABATAN DAN SYARAT PENDIDIKAN


No
Kode Formasi
Nama Profesi/Jabatan
Kualifikasi Pendidikan
Jumlah
Kebutuhan
Jenjang Pendidikan
Nama Program Studi
1
11
Dokter Umum
S1 + Profesi Dokter
Kedokteran Umum
26
2
12
Dokter Sp Bedah
S2
Spesialis bedah
3
3
13
Dokter Sp Obstetri Ginekologi
S2
Sp Obstetri Ginekologi
2
4
14
Dokter Sp Anestesi
S2
Spesialis Anestesi
3
5
15
Dokter Sp Penyakit Dalam
S2
Spesialis Penyakit Dalam
2
6
16
Dokter Sp Anak
S2
Spesialis Anak
5
7
17
Dokter Sp Radiologi
S2
Spesialis Radiologi
2
8
18
Dokter Sp Patologi Klinik
S2
Spesialis Patologi Klinik
2
9
19
Dokter Sp Mata
S2
Spesialis Mata
1
10
20
Dokter Sp Kulit dan Kelamin
S2
Spesialis Kulit dan Kelamin
1
11
21
Dokter Sp THT
S2
Spesialis THT
2
12
22
Dokter Sp Jantung
S2
Spesialis Jantung
2
13
23
Dokter Sp Paru
S2
Spesialis Paru
1
14
24
Dokter Sp Syaraf
S2
Spesialis Syaraf
2
15
25
Dokter Sp Bedah Mulut
S2
Spesialis Bedah Mulut
2
16
26
Dokter Sp Jiwa / Psikiater
S2
Spesialis Jiwa / Psikiater
2
17
27
Psikologi
S2
Psikologi Klinis
3
18
28
Bidan
DIII
Kebidanan
30
19
29
Perawat Terlatih
DIII + Sertifikasi PPGD/ BTCLS
Keperawatan
76
20
30
Perawat (D.IV/S1)
D.IV/S1
Keperawatan
20
21
31
Perawat (DIII)
DIII
Keperawatan
104
22
32
Perawat Anastesi
DIII
Anastesi
6
23
33
Perawat Gigi (DIII)
DIII
Keperawatan Gigi
10
24
34
Perawat Gigi (SPRG)
SPRG
SPRG
2
25
35
Asisten Perawat
SMK
SMK Kesehatan/SPK
74
26
36
Apoteker
S1 + Profesi
Apoteker
3
27
37
Asisten Apoteker
DIII
Farmasi
15
28
38
Ahli Gizi
S1
Ilmu Gizi
2
29
39
Asisten Ahli Gizi
DIII
Ilmu Gizi
6
30
40
Analis Laboratorium Kesehatan
DIII
Analis Kesehatan
10
31
41
Tenaga Elektromedik
DIII
ATEM
5
32
42
Radiografer
DIII
ATRO
4
33
43
Fisioterapis
DIII
Fisioterapis
4
34
44
Petugas Proteksi Radiasi
DIII
Atro + Sertifikat PPR
2
35
45
Sanitarian
DIII
Kesehatan Lingkungan
4
36
46
Perekam Medik
DIII
Rekam Medik
9
37
47
Terapi Wicara
DIII
Terapi Wicara
2
38
48
Okupasi Terapis
DIII
Okupasi Terapi
2
39
49
Prosthetist
DIII
Ortotik Prostetik
2
JUMLAH
453


0 komentar :

Masukkan kata kunci pencarian Anda :

Artikel Rekomendasi

Bagaimana untuk Mengelola "How To Manage" Series untuk Teknologi Kesehatan

WHO Teknologi kesehatan dan manajemen teknologi kesehatan telah menjadi isu kebijakan yang semakin terlihat. Sementara kebutuh...

Popular Post

Recomended

Enter your email address:

Delivered by FeedBurner